职场权术宝典 职场权术

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职场中常见打压手段有哪些?明明自己已经很努力了,结果还总是遭人嫌弃 。你被上司训得抬不起头来,觉得自己一无是处,如果不是他人好,你可能早就失业了 。可是回过头来一想,自己真的有这么差劲吗,如果自己这么差劲他为什么不开除你呢?
其实这就是职场中最常见的打压手段,上司通过各种方法不断地打压你,摧毁你的自信,让你永远处于一种诚惶诚恐的状态下 。
1、鸡蛋里挑骨头
你检查了很多遍的方案,自认为已经完美无缺,然后送到了上司手中 。他倒是对你的方案提不出什么意见,也找不出什么缺点 。可是他偏偏就像是有放大镜一样,发现一个无关紧要的错误,然后开始借题发挥 。他不批评你的方案不好,而是批评你的态度不够认真,明明什么都做好了,最后一个标点符合错了也不行,这就是对工作的态度不够认真 。
2、没事找事
方案完美无缺,甚至连个标点符合的应用都非常完美 。这时候你以为就没事了吗,你还是太年轻了 。领导问你为什么要用仿宋字体,不知道这个字体看起来不够美观吗 。他告诉你以后不管什么文件一律都得用黑体,并且标题要加粗居中 。
你觉得莫名其妙,我用什么字体有什么关系,然后领导开始打着官腔给你普及工作的严谨性,必须要做到一丝不苟……
3、职场PUA
你什么都做得很好,领导一点儿毛病都挑不出来 。这时候的他当然也不能让你得意了,必须得想到一个办法打压一下你的气焰,让你在他面前永远“嚣张”不起来 。
这时候领导就要借题发挥了,你先从你的工作入手,说到你能做到今天这样他很欣慰,接着话锋一转就开始说你还差得很远,现在一个皮毛还没学会 。你以为你现在就挺好了,其实你什么也不是,如果不是公司给你提供机会,如果不是领导帮你兜着底,你早就丢人现眼了 。你的问题需要下去深刻的反思,以后没事就多干活,不要觉得自己有什么了不起 。
职场如战场,你永远不可能达到让领导完全满意的程度 。你就像是蒙着眼睛拉着磨盘转圈的驴子一样,领导总是用鞭子抽着你让你从早干到晚,然后还要埋怨你废物,一天都没干什么活 。能抗住这些压力成长起来的,绝对就是金刚了 。

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文章插图
职场上的日常权术如何对自己形成保护? 首先,身为一个职场新人,必须具备的素质就是多干活,多观察、少发问 。一些工作时间长的职场人都会明白,每个人都有一个适应的过程,这个过程既是让你熟悉环境,同时也是他人了解你的过程 。这个工程会很辛苦,但是你一定要坚持住,只要是新人都必须经过这个过程 。
要有主见,不要道听途说,更不要有那种听到一点小道消息就会大肆传播的坏习惯 。
在工作中,做事情要分清、中、缓、急 。不要眉毛胡子一把抓,到最后什么都完不成 。
不要逢人(尤其是同事)就抱怨自己的遭遇、或者是不满,那样会让别人看清你,从而找到找到你的弱点去整你 。
大智若愚 。世界上聪明的人很多尤其是自认为自己很聪明的人更是大有人在 。千万不要在同事或者是领导面前卖弄自己的聪明,那样你的下场会很惨 。相反大智若愚的人更受人尊重 。
沟通时一门艺术,在与客户沟通的时候,更得要讲究方式,方法,例如,你如果推销一种产品的话,你首先得让客户了解他的性能、在一个就是要从客户的角度换位思考,当客户回答你的问题时,答案都是“是”的话,那么你就离成功不远了这样让客户满意的同时,自己受到同事与领导的刮目相看 。