项目计划书如何写 如何做项目

本篇文章给大家谈谈如何做项目 , 以及项目计划书如何写对应的知识点 , 希望对各位有所帮助 , 不要忘了收藏本站喔 。
如何做好一个项目?应该怎么做项目?1、 建立一个优秀的项目团队 。
我认为一个优秀的团队 , 应具有以下几个特点:
A. 人数
一个独立小组的的人员数量应在3-5人为佳 。(当然在编程阶段 , XP推荐是Pair Programming)
人数过多 , 对于沟通非常不利 。(我曾经见过一个10多人的开发团队 , 他们没有分组 , 开会时 , 坐了满满一座人 。何其壮观!!!但他们的开发进度 , 就像蜗牛爬葡萄树 。)
B. 沟通无障碍的风气 。
不管你信不信 , 良好沟通是一个项目成功的基本条件 。团队中应该有这样一种气氛:
每个成员 , 必须具有“直言起谏”的勇气 。
给所有人说话(并说完他的话)的权力;
有异样的意见时 , 我们要做到“我不同意你说的每一个字 , 但是我要誓死保卫你说话的权力”(伏尔泰)
这样的气氛有助于:及时暴露项目中存在的问题 。致于它的作用 , 我相信每个做过项目的人都应该有刻骨铭心的体会吧!
C. 因人而宜 , 实施管理 。
团队各成员的必然有着完全不同的个性 , 特长 。当这么多人聚在一起时 , 管理他们确实是件伤脑筋的事情 -:) 。这个时候 , 有两种方案:
α、采用高压政策 , 令其就范 。
安排严格的工作时间 , 工作进度 。我个人不喜欢 , 或者说极为讨厌这种作法 。
β、采用宽松的管理 。
至于 , 如何实施 。我建议大家多看看老子的《道德经》 。简而言之 , 一句话:“无为而治”!(无为非不为 , 历史上在西汉初 , 武帝之前 , 正是采用这种管理方式的)
D. 有全局的思想观
这一点是特指PM的 。特别是在项目后期的实施阶段 。
任何一项目 , 都可能会陷入Bug的泥潭 。一定要对眼前的困难有清醒的认识 。从大局出发 , 考虑问题 , 找出重点 , 并制定相应的策略 。
乌云是遮不住太阳的 , 只要你飞到足够的高度 。
E. 有两个以上有项目经验的开发人员 。
经验虽然不能解决所有的问题 , 但总能提供一些有价值的参考 。是项目成功的辅助保障 。
2、客户的沟通
A. 会谈的礼貌
和客户交谈 , 无论是CEO、CFO、C(X)O , 还是其普通员工 , 我们必须怀着平等的心态 。尽量使用普通话 , 语速不要太快(宁慢勿快) 。阐述问题要有节奏 , 等对方明白你所说的一段话后 , 再说下一段 。
听对方讲话时 , 切勿强行打断 。等他说完你再说 。
无论跟谁谈话一定要不卑不亢 。
也许 , 你会说这很简单 。其实 , 这个世界上所有的事 , 可分为二种种:知易行难 , 知难易行 。
B. 沟通前的要准备
在与客户见面前 , 一定要做必要之准备工作 。将你所有的问题整理成条目 , 列在笔记本(纸的)上 。对这些问题不是列出来就完了 , 你还要好好思量每个问题:你希望的答案、可能的答案以及可能发生的讨论 。另外需要注意 , 别人可能会提问的问题 。
C. 为客户着想
请注意为客户提出的一个整体方案 , 或一个问题的解决方案时 , 首先 , 要讲出此方案对客户产生怎样的好处 , 怎样的利益 。而不是动不动就讲 , 这样做 , 我们节省多少费用或时间 。